7月6日-7月8日，科普公司派出了張強、段姍、顧東進等12人參加了由山東盛和塾濟南分塾組織的《六項精進》研討會(全國第412B期)。這是山東科普首次派出包括基層員工在內的核心骨干隊伍參加六項精進課程，接受稻盛經營哲學的學習。

　　此前，科普公司董事長劉健信和副總經理邵靖先后參加了盛和塾的培訓，受益良多。四月起，公司還推進了面向全員的《六項精進》讀書計劃，大家對于《六項精進》已經有了基本的認知和理論基礎，“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。”，公司決定讓更多的員工接受盛和塾的培訓，此次六項精進課程只是一個開始，公司希望通過盛和塾的體驗式學習課程，讓越來越多的員工德行向善，學修精進，真正理解六項精進的內涵，從個人走向團隊，從優秀走向卓越，遇到最美的自己。

　　《六項精進》研討會集結了來自各地的稻盛經營哲學的學習者與實踐者，通過“體驗式+講授式+研修式”的課程，為大家提供集互動參與、體驗分享和實踐于一體的創新性培訓。在為期三天的課程里，大家的眼界和心界，被不斷地打開。在短暫而美妙的時光里，大家被現場活躍的氛圍感染，被導師淵博的知識折服，被志工默默的付出感動，向隊長負責任的擔當致以敬意。在陌生而又溫暖的組織里，大家相互扶持，不拋棄不放棄，時常為了身邊人精彩的分享和自我的反省而落淚。在經歷極限挑戰時，大家遭遇失敗、苦痛和挫折，而后突破自我，懂得成長的意義。一幕幕場景歷歷在目，猶如昨天。

　　一次次堅持到底，離不開每個人付出的不亞于任何人的努力。一次次盡心致勝，離不開每個人的用心融入和付出。一次次熱淚盈眶，飽含反省、感謝、感動、幸福和成長。所有的體驗過程，就像一幅幅人生畫卷的縮影，每一個人不停地捫心自問，凡我所行，皆表科普，我在工作中付出不亞于任何人的努力了嗎?遇到問題自我反省了嗎?得到一時的榮譽時謙虛了嗎?受到他人的幫助時感謝了嗎?做善事利他了嗎?

　　科普公司一直秉承“價值觀與公司相一致，有能力為公司創造價值”的人才觀，只有每個員工都不斷成長，德行向善，學修精進，我們企業的根基才會越來越夯實。未來，我們希望公司所有的員工都能參與到六項精進的課程當中，都能努力、謙虛、反省、感恩，成為善行利他的踐行者、正能量的傳播者。